Responsable Ressources Humaines H/F (CDI)

Sur le site de Machecoul (300 collaborateurs), vous serez en charge au quotidien:

  • de la gestion administrative du personnel en collaboration avec l'assistante RH,
  • des recrutements,
  • de la vérification de la paie,
  • d'assister la Direction dans ses relations avec les représentants du personnel,
  • du conseil et de la veille juridique en droit social.

Poste à pourvoir en CDI, Statut cadre.

Rémunération à négocier selon expérience

H/F de terrain, disposant de qualités relationnelles

 

 

 

CHAUFFEUR Poids Lourds H/F (CDI)

Au sein du service logistique d'une organisation de producteurs maraichers, vous aurez la mission de charger

et d'acheminer des produits des producteurs partenaires à la station de conditionnement et d'expédition au volant d'un véhicule poids lourds.

Horaire: 8h-12h 13h-17h du lundi au vendredi

Permis Poids lourds et FIMO/FCOS en cours de validité obligatoire

Caces 1 ou équivalent demandé

Déplacement courte distance: 30 km maximum

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Ouvrier horticole H/F (CDD 3 à 5 mois)

Activités : Au sein d’une équipe, vous serez en charge de la séparation des racines de muguet en atelier (position debout) et leur plantation en extérieur (position à genoux)

 

Horaire: 35 heures avec possibilité d'heures supplémentaires:

8h-12h15 13h15-17h du lundi au vendredi.

Possibilité de travail ponctuel le samedi matin

 

Rémunération: SMIC Mensuel 

Profil recherché : débutant accepté, formation assurée

Candidature acceptée à partir de 17 ans

Contrat : C.D.D. 3 à 5 mois renouvelable

Possibilité de temps partiel sur demande

Chef d'atelier Maintenance agricole (CDI) H/F

Vous serez en charge de l'organisation et du suivi du planning de travail de l'atelier de maintenance agricole (4 techniciens)

tout en participant aux opérations de maintenance préventive et curative.

 

Vous organisez et contrôlez également les interventions des entreprises extérieures sous traitantes.

 

Vous possédez des compétences en mécanique agricole et maitrisez l'informatique.

 

Horaires: 8h00-12h00 13h00-17h00 du Lundi au Vendredi, Travail ponctuel le samedi matin

Salaire à négocier selon expérience.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Technicien de paie H/F (CDI)

Sous la responsabilité du Responsable des ressources humaines, vous aurez en charge de :

- La saisie des éléments variables, l’édition et la vérification des bulletins de salaires (environ 300),

- La vérification et déclaration des charges sociales,

- La gestion administrative quotidienne : déclaration d'embauche, contrats de travail, attestation de salaire, tableaux de bord...

Expérience significative d'au moins 2 ans exigée

Maitrise d'Excel obligatoire

La connaissance du logiciel de paie Pégase et/ou du régime de sécurité sociale agricole seraient un plus

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Technicien de maintenance agricole H/F (CDI)

Au sein d'une équipe de techniciens, vous serez en charge de la maintenance préventive et curative du parc de materiel de notre entreprise

Horaires : 8h-12h 13h-17h du lundi au vendredi

Travail ponctuel le samedi matin

Possibilité de formation complémentaire si première experience significative dans le domaine de la maintenance

Salaire à négocier selon experience

Technicien qualité (H/F) CDI

Au sein d'une entreprise de production et de conditionnement de légumes (concombres, salades, Pommes de terre,...), vous serez en charge de:

  • La mise à jour et le suivi des référentiels qualité, des certifications (GlobalGap, IGP, BIO, Leaf) et des cahiers des charges clients
  • L'organisation et la réalisation des audits qualité
  • Le suivi des plans d'analyse (résidus, eau, terre)
  • La veille réglementaire

Poste à pourvoir en CDI
Horaire: 8h30-12h 13h-17h00 du lundi au vendredi

Première experience significative de 2 ans exigée, la connaissance de la filière F/L est un plus.

Rémunération à négocier selon expérience

Index égalité Femmes Hommes

Conformément à la loi du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel et à son décret d’application du 8 janvier 2019, visant à supprimer les écarts de rémunération entre les femmes et les hommes,  le groupe LES 3 MOULINS publie son Index sur l’égalité femmes-hommes.

L’index sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes est une note sur 100, obtenue à partir de 5 indicateurs :

– L’écart de rémunération femmes-hommes (noté sur 40 points).

– L’écart dans les augmentations annuelles (20 points).

– L’écart dans les promotions professionnelles (15 points).

– Les augmentations de salaire au retour de congé maternité (15 points).

– La présence de femmes parmi les salaires les plus importants de l’entreprise (10 points).

 

L’index de l’égalité femmes-hommes DES 3 MOULINS arrêté au 31.12.2021 est de 93 points sur 100.

Chauffeur de tracteur H/F (CDI)

Dans une équipe de travail, vous serez en charge de la conduite de tracteur pendant la préparation des terrains, le semis ou la récolte des légumes de plein champ (mâche, salades, radis)

Horaires:7h-12h 13h-16h du lundi au vendredi

Possibilité de travail ponctuel le samedi matin

 

 

Salaire à négocier selon expérience, possibilité d'heures supplémentaires

Possibilité d'hebergement sur place